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發展計畫

短期業務發展計畫
長期業務發展計畫
經紀業務
  • 建置各種交易平臺,提供客戶更方便及即時的交易系統。
  • 營業員下單系統及深耕客戶關系管理。
  • 活化靜止客戶提升市佔率。
  • 致力發展以人本為主,注重客戶、員工及股東之權益。
  • 各項費用及成本之控管。
  • 持續召募新人,培養全方位業務員。
  • 交叉行銷之業務推廣。
  • 資訊系統整合平臺。
自營業務
  • 隨時調整最貼近市場變動的投資分析報告,有效利用現貨、期貨、選擇權的避險交易策略,創造最大的套利機會。
  • 加強興櫃市場的研究與投資,增加部門獲利。
強化自營研究部門對整體景氣及產業波動之掌控,據以提供買、賣之依據,並透過風控系統提高操作績效。
承銷業務
  • 因應承銷市場變化,積極爭取IPO協辦案件,加強固定收益;SPO(含CB、ECB)則慎選產業及重視公司信用風險,並以中大型案件為目標。
  • 配合經紀業務穩定且重要之客戶,建立穩定配銷通路。
  • 加強財務顧問業務之發展。
  • 靈活參與協辦案件,穩健獲取庫存資本利得。
  • 爭取海外企業來臺第一上市(櫃)及登錄興櫃股票。
債券業務
  • 定期追蹤國內債市可交易商品的機會。
  • 改變債券操作的交易模式,深化交易能力,提高效率。
  • 強化國內總經趨勢研判能力。
  • 對外與其他債券部門合作,提高獲利空間。
期貨業務
  • 加強電子交易,增進下單功能。
  • 加強各種交易平臺的建置,提供客戶更方便有效率的交易系統。
  • 營業員下單系統之強化。
  • 全方位培養營業人員之專業職能。
  • 培育中堅幹部,強化中階領導。
  • 規劃業務開發方向,調整客戶結構,避免風險集中。
  • 證券與期貨交叉業務之推廣。
  • 交易平臺與客戶管理之系統整合。
  • 業務與管理之資訊系統整合。
  • 長期性之人員培訓計畫。
  • 擴展國內期貨及選擇權商品服務。